С 1 января 2026 года сведения в органы Службы занятости населения Херсонской области подаются исключительно на единой цифровой платформе «Работа России» (ЕЦП) в соответствии со ст. 53 Федерального закона от 12.12.2023 г. № 565 «О занятости населения в Российской Федерации».

Для этого работодатель должен иметь на ЕЦП личный кабинет. Доступ дается только пользователям, прошедшим идентификацию и аутентификацию через ЕСИА «Госуслуги».
Подавать сведения/отчетность в органы Службы занятости должны работодатели всех форм собственности.

Работодатели информируют:
— о решении (изменении, отмене) ликвидации компании или прекращении деятельности индивидуального предпринимателя;
— о сокращении численности или штата;
— о введении (изменении, отмене) режима неполного рабочего времени, простое;
— о временном переводе (изменении, отмене решения) работников на дистанционную (удаленную) работу по инициативе работодателя;
— о процедуре несостоятельности (банкротства) в отношении работодателя;
— о вакансиях и потребностях в их замещении;
— о выполнении квот для инвалидов;
— об иных событиях, влияющих на рынок труда, если это установлено Правительством.

За непредставление или нарушение сроков отчетности в органы Службы занятости предусмотрена административная ответственность. Это предупреждение или штраф согласно ст. 19.7 КоАП РФ «Непредставление сведений (информации)».

По всем вопросам обращаться по телефону горячей линии:  +7 (990) 060-67-73
Официальная почта Службы занятости населения Херсонской области: sluzhba_z@khogov.ru